《人事與人才》雜志在學(xué)術(shù)質(zhì)量和編輯水平上得到了權(quán)威機(jī)構(gòu)的認(rèn)可，是社會(huì)領(lǐng)域內(nèi)具有一定影響力的學(xué)術(shù)期刊。該雜志被多個(gè)知名數(shù)據(jù)庫(kù)收錄如知網(wǎng)收錄(中)、維普收錄(中)、國(guó)家圖書館館藏、上海圖書館館藏等，并且榮獲了多項(xiàng)榮譽(yù)，如中國(guó)期刊全文數(shù)據(jù)庫(kù)（CJFD）等。

《人事與人才》的雜志簡(jiǎn)介

人事與人才，出版地：湖南，于1989年正式創(chuàng)刊，本刊重視學(xué)術(shù)導(dǎo)向，堅(jiān)持科學(xué)性、學(xué)術(shù)性、先進(jìn)性、創(chuàng)新性,刊載內(nèi)容涉及的欄目：文獻(xiàn)綜述、簡(jiǎn)報(bào)、研究報(bào)告、專題研究等。

《人事與人才》雜志是一本專注于人力資源管理領(lǐng)域的學(xué)術(shù)期刊，旨在推動(dòng)人力資源管理領(lǐng)域的研究與實(shí)踐，并促進(jìn)學(xué)術(shù)界與實(shí)業(yè)界的深度對(duì)話和合作。聚焦于人力資源管理的前沿問(wèn)題、創(chuàng)新理論、最佳實(shí)踐和案例研究，為讀者提供有關(guān)人力資源管理的最新資訊和全面見解。雜志的內(nèi)容涵蓋廣泛的人力資源管理領(lǐng)域，如人才招聘與選拔、績(jī)效管理、員工培訓(xùn)與發(fā)展、組織文化與價(jià)值觀、員工關(guān)系與福利、國(guó)際人力資源管理、技術(shù)與人力資源等，這些主題旨在探討人力資源管理的最新趨勢(shì)、挑戰(zhàn)和解決方案，以幫助組織更好地管理和發(fā)展其人才資本。

雜志除了提供學(xué)術(shù)研究成果外，還注重實(shí)踐與理論的結(jié)合，關(guān)注企業(yè)實(shí)際應(yīng)用案例和成功經(jīng)驗(yàn)的分享。雜志為業(yè)界提供了一個(gè)平臺(tái)，不僅可以了解學(xué)術(shù)研究的最新進(jìn)展，還可以借鑒和應(yīng)用一些成功的人力資源管理實(shí)踐，以提高組織的績(jī)效和員工的滿意度。